Jeśli aktualnie nie dysponujemy ofertą pracy na stanowisku, którym jesteś zainteresowany, lub jeśli czujesz, że brakuje Ci doświadczenia – nie wahaj się! Kliknij w przycisk APLIKUJ i wypełnij formularz. Przeszkolimy Cię, a następnie dobierzemy ofertę idealnie dopasowaną do Twoich oczekiwań i kwalifikacji.
AplikujW Bilfinger ISP Poland stawiamy na rozwój - wierzymy, że każdy powinien mieć szansę na zmianę swojej ścieżki zawodowej, dlatego oferujemy naszym kandydatom dwa rodzaje kursów przyuczających, z gwarancją zatrudnienia. Masz dwie opcje: kurs pomocnika montera izolacji przemysłowych, który odbywa się w Krapkowicach lub kurs pomocnika montera rusztowań, który ma miejsce w Ostrzeszowie. Oba zawody wiążą się z pracą na wysokości.
Jeśli chcesz poznać szczegóły - kliknij w odnośnik:
Nie, znajomość języka obcego jest wymagana tylko na niektórych stanowiskach. W większości ofert jest mile widziana, ale nie obowiązkowa. Na każdej budowie odpowiada za Ciebie polskojęzyczny prowadzący.
Umowę o pracę podpisujemy w jednej z siedzib firmy, dzięki czemu mamy możliwość poznać się lepiej i rozwiać wszelkie wątpliwości kandydata.
Koszty badań przed zatrudnieniem zawsze pokrywa pracodawca. W naszym przypadku dajemy Ci możliwość ich wykonania w kilku placówkach, z którymi mamy podpisane umowy. Są to między innymi ośrodki w Krapkowicach, Grabowie, Ostrowie Wielkopolskim, Ostrzeszowie oraz Szczecinie. Cały czas rozbudowujemy bazę dostępnych NZOZ, dlatego zachęcamy do śledzenia zmian!
Każdy pracownik ma możliwość skorzystania z transportu oferowanego przez Bilfinger ISP Poland. Jedną z głównych opcji jest samochód służbowy, który brygada otrzymuje do swojej dyspozycji (osobowy lub bus). Osoba uprawniona do prowadzenia pojazdu odbiera pozostałych pracowników z ustalonych wcześniej miejsc (na trasie, kierowca nie odbiera kolegów spod domu). W branży rusztowań w Holandii i Belgii istnieje również możliwość skorzystania z usług zewnętrznego przewoźnika, z którym firma ma podpisaną umowę. Każdy pracownik korzystający z transportu firmowego zostanie obciążony kwotą 13-28 gr/km (+VAT), co zostanie potrącone z wynagrodzenia. Koszty dotyczą przejazdów z Polski za granicę oraz z zagranicy do Polski, natomiast dotarcie z miejsca zakwaterowania w kraju oddelegowania na budowę jest całkowicie darmowe dla pracownika.
Nie, zakwaterowanie w pokojach 1-2 osobowych z dostępem do wyposażonej kuchni, łazienki i internetem jest oferowane przez pracodawcę. Standard naszych mieszkań zawsze jest weryfikowany i spełnia wszystkie standardy komfortu i bezpieczeństwa pracownika. Koszt takiego noclegu to wyłącznie 5 zł/doba/os i jest potrącany z wypłaty.
Nie, Bilfinger ISP Poland wyposaża swoich pracowników we wszystkie środki ochrony indywidualnej i narzędzia. Pobierzesz je w dniu zatrudnienia.
Każda rotacja jest uzależniona od branży, kraju i projektu, na którym będziesz wykonywał/a pracę. Najczęściej spotykane rotacje: - Branża usług w budownictwie: 9/5 (dziewięć dni w pracy i pięć dni w domu), 8/6 (osiem dni w pracy i sześć dni w domu), 2/1 (dwa tygodnie w pracy i tydzień w domu) oraz praca od poniedziałku do czwartku/piątku i powroty do domu na weekendy. - Branża izolacji przemysłowych, mechaniki i rusztowań: 4/1 (cztery tygodnie w pracy i tydzień w domu) oraz praca od poniedziałku do czwartku/piątku i powroty do domu na weekendy. W przypadku Skandynawii: 2/1 (dwa tygodnie w pracy i tydzień w domu). W przypadku offshore: 2/2 (dwa tygodnie w pracy i dwa w domu).
Podatek zawsze odprowadzany jest w kraju oddelegowania.
Projekty, na których świadczymy nasze usługi są z reguły długoterminowe, natomiast nawet po ich zakończeniu zapewniamy naszym pracownikom ciągłość zatrudnienia i pracy na kolejnych budowach/remontach.
To system rozliczania nadgodzin, który zapewnia ciągłość wypłat nawet w czasie wolnym od pracy. Każdego miesiąca otrzymujesz stałą kwotę za normatywną liczbę godzin (np. 168 h). Jeśli przepracujesz więcej, dodatkowe godziny trafiają do tzw. „banku godzin”. W okresie, gdy nie pracujesz (np. między projektami lub w rotacji), wypłacamy Ci środki z tego banku – dzięki temu masz stabilne wynagrodzenie przez cały czas zatrudnienia.
Jeśli jesteś na zwolnieniu lekarskim (L4), nie możesz rozpocząć u nas pracy – w tym czasie odbycie obowiązkowych badań lekarskich, wymaganych przed zatrudnieniem, będzie niemożliwe. Natomiast posiadanie umowy z inną firmą nie wyklucza zatrudnienia u nas – pod warunkiem, że możesz bez przeszkód wykonywać swoje obowiązki w Bilfinger ISP Poland.
Bierzemy odpowiedzialność za nasze działania i zobowiązujemy się do postępowania właściwie. Dbamy o siebie nawzajem i nigdy nie lekceważymy kwestii bezpieczeństwa. Działamy uczciwie i zgodnie z zasada- mi. Wnosimy również pozytywny wkład w życie naszych społeczności oraz środowiska.
Stawiamy ambitne cele i dążymy do ich realizacji, osiągając doskonałość. Ciężka praca, wytrwałość i myślenie przyszłościowe pozwalają nam nieustannie się doskonalić i wprowadzać innowacje.
Dzielimy pasję do naszej pracy i z pełnym zaangażowaniem dostarczamy najwyższej jakości wyniki. Dzięki naszym bezkompromisowym zasadom etycznym przekraczamy oczekiwania klientów przy każdym powierzonym nam zleceniu.
Wytrwale i nieustannie się uczymy – o naszych klientach, ich branżach, nowych technologiach i możliwościach cyfrowych. Nasze kompetencje pozwalają nam dostarczać najlepsze rozwiązania i pozostawać liderem w naszej branży.
Wierzymy w siłę pracy zespołowej. Dzięki bliskiej współpracy we wszystkich regionach i na wszystkich rynkach, zarówno z naszymi współpracownikami, jak i klientami, rozwijamy nasze wspólne talenty i umiejętności, aby osiągać najlepsze wyniki.
Jesteśmy dumni, że nasze zaangażowanie i konsekwentne dążenie do doskonałości zostało docenione. Magazyn Forbes, we współpracy ze Statista, uhonorował nas tytułem "Najlepsi Pracodawcy w Polsce 2025". To wyróżnienie jest dla nas motywacją do dalszego budowania inspirującego miejsca pracy i potwierdzeniem, że nasi Pracownicy są naszym największym kapitałem.
Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Kliknij zgadzam się.
